※ 現在は在記事作成スタッフの募集は行っていません。
ホームページ記事作成スタッフの募集
ウェブ工房「アイ キューブ（以下、当工房といいます。）」では、随時、ウェブサイト（ホームページ）コンテンツの一部として、各種・商品の紹介記事やレビュー・体験談などの作成をしていただける在宅スタッフの方を募集しております。
この仕事のメリット
- 好きな分野で情報収集したり文章を書くことができるので楽しくやれる
- 調べたり記事を書くことによって、その分野にさらに詳しくなれる
- 自分のペースで好きな時間に取り組むことができる
- 記事内容の優秀な方には、記事作成のための商品の提供もあり
仕事の内容
主婦や学生の方がお好きな時間に在宅ワークとして行える内容です。記事の書き方（情報収集の方法）は作成事例を元に説明しますので、はじめての方でも大歓迎です！
記事作成といってもプロらしい記事は全く必要ありません。自分自身のブログで紹介するくらいの気持ちで大丈夫です！
各種商品・サービスの紹介記事や体験談、レビューをホームページ掲載用の記事にしていただきます。もちろん、体験談等がなくても情報収集して紹介記事を作成して頂いて結構です。記事の書き方は作成事例を元に説明します。
募集する記事のテーマ
美容や健康系の商品サービスの中から当工房より指定
テーマのご提案は歓迎いたします。
人気商品、知る人ゾ知るお宝商品などであれば当工房の判断により採用いたします。
募集対象者
- 主婦、学生などの方、在宅ワークをお探しの方
- ある程度継続してお仕事を続けられる方
- 責任を持ってコツコツと仕事に取り組める方
- 美容や健康について多少うるさいと思っている方
- インターネットの閲覧・検索やメールのやり取りが出来る方
- 一般的なパソコン操作ができる方 （コピペ、ドラッグ＆ドロップ、ソフトのダウンロード等）
- 文章を書くのが好きな方、物事を調べるのが好きな方
報酬について
- １．商品紹介、体験談・レビュー記事作成
- １記事 （1,000文字以上） 1,000円 （源泉所得税を含む）
- ２．報酬の支払い
- 報酬は月末締めで完成確認した記事につき、原則翌月10日までに本人名義の口座に振り込みます。
著作権について
- 著作権の扱い
- 提出いただきました記事および付帯する写真等の著作権は当工房の運営者に譲渡されるものとし、他の目的で使用することを禁止いたします。 記事作成スタッフとして採用を受けた時点でこれを了承したものとします。
正式採用までの流れ
- ①下記フォームよりご応募（1次選考）
- 当工房選考基準により１次選考をさせて頂き、３営業日以内に合格をメールにてお知らせ致します。
（1次選考にてお断りする場合は、メールの返信をしませんので予めご了承ください。） - ②審査用記事の提出（2次選考）
- 当工房より指定したテーマの記事を提出していただき2次選考を行います。合格すれば正式にスタッフとして採用させていただきますが、場合によってはこの時点でお断りすることがあります。
- 真剣に取り組んでいただける方を募集しておりますので、この2段階選考方式ついて何卒ご理解をお願いいたします。
申込みフォーム
現在は募集しておりません。